手機(jī)訪問
2012/2/8 19:05
這頓飯，很便宜，五個大人吃了200塊左右。旁邊的食家說，吃魚一定要在這些海邊的地方吃，既新鮮，又好吃，跟外邊那些大酒樓做的便宜多了。
對于食魚者來說：首重在鮮。但換個角度來說，在水鄉(xiāng)邊的魚卻買不起價錢，反而魚就一定要在沒有水的地方才顯得矜貴。
跟工作一樣，如果把大企業(yè)比做是這海邊的漁村，很多人跳槽去大企業(yè)，多半是為了更好的福利和薪資，但在這些企業(yè)里，可謂人才濟(jì)濟(jì)，一來競爭激烈，雇主對人才的要求自然越來越高，每天就像一根備用螺絲一般，大材小用，根本沒有辦法顯示出自身的價值。
然而在中小企業(yè)卻不一樣，人情味特重，領(lǐng)導(dǎo)們都是以共同事業(yè)來鼓舞大家，同事之間互相信任和關(guān)懷，上上下下打成一片，為的就是共同努力，展望未來。雖然待遇不一定會比在大公司的要好，但自身的價值都能得到充分的發(fā)揮，只要努力，都會得到別人的肯定和認(rèn)同。
大企業(yè)還是小企業(yè)，各有各的好處，各有各的不足，重點是看你的側(cè)重點在哪里吧。
每個人的價值觀不一樣，我說的不一定很多人認(rèn)同，只是每次開會的時候，都特別喜歡聽到領(lǐng)導(dǎo)們說的：你們都是青年骨干!
